三、招聘办法
本次招聘按照公开、公平、竞争择优的原则，采取公开报名、统一考试、严格考察、择优聘用的方式进行。具体程序：
(一)信息发布平台
丽水市人力社保局网站(http://rsj.lishui.gov.cn，公示公告栏);丽水市政府门户网站(http://www.lishui.gov.cn，公示公告栏);丽水教育网(http://www.zjlsedu.org，公示公告栏)。
(二)报名和资格审查
报名时间为2013年12月14日，报名地点：丽水市教育局312报告厅(丽水市莲都区囿山路12号)。2014年应届毕业生报名需凭本人身份证、学校核发的就业推荐表、教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》(省外高校毕业生可持省级教育行政部门制发的《普通高校毕业生就业协议书》)等相关证件(证明)原件及复印件。其他人员凭本人身份证、毕业证书、学位证书、专业技术职称(资格)证书等相关证件(证明)原件及复印件(事业单位在岗在编人员需由所在单位、主管部门、当地组织或人力社保部门在报名表相应意见栏签署意见并盖章)。留学人员还应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书。经资格审查，符合招聘条件的人员择期通知面试。
( 三)考试
考试形式为课堂教学能力考核,成绩满分100分，合格分数线60分。课堂教学能力考核时间、地点另定，并由各招聘单位负责通知。
(四)体检、考察
考试结束后，按招聘岗位计划数1：1的比例从高分到低分确定体检、考察对象。
体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(修订后)并按有关操作规程执行，费用自理。
考察工作参照《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》执行。
体检、考察有不合格的，按考试成绩从合格人员中依次递补。
(五)公示、聘用
体检、考察后，根据体检、考察情况确定拟聘用对象，拟聘用对象在指定网站向社会公示7个工作日。公示期满未发现问题的按有关人事聘用规定办理相关手续。
报考人员在接到聘用通知书后，必须在规定时间内报到，无正当理由逾期又不能说明情况的取消聘用资格，不再递补。
试用期结束前凭非农户口证明办理正式聘用手续，服务期为5年。
本次招聘工作在丽水市人力资源和社会保障局全程指导、监督下，由丽水市教育局及招聘单位共同组织实施。
本公告由丽水市教育局负责解释。
咨询电话：市教育局：0578-2202309、2209969
举报投诉电话：0578-2202201、2209959
附件：1.《丽水市教育局直属学校公开招聘教师计划》
2.《丽水市教育局直属学校公开招聘教师报名表》
丽水市人力资源和社会保障局
丽水市教育局
2013年12月5日
